Digitale Arbeitsverträge in allen Branchen ermöglichen.

Wir Freie Demokraten wollen eine echte Entrümpelung des Bundesrechts. Nur durch eine kontinuierliche Bereinigung und Konsolidierung des Rechts schaffen wir eine Grundlage, die Bürokratie abbaut, Handlungsspielräume erweitert und die Wettbewerbsfähigkeit Deutschlands stärkt. Wir fordern eine umfassende und systematische Rechtsbereinigung, um veraltete, widersprüchliche und unnötig komplexe Gesetze abzuschaffen. Wir wollen außerdem verstärkt von dem Instrument Gebrauch machen, Gesetze zeitlich zu befristen. Zudem müssen wir in Deutschland verstärkt und themenübergreifend mit Genehmigungsfiktionen und Stichtagsregelungen arbeiten. Wenn eine Behörde nicht innerhalb eines bestimmten Zeitraums auf einen Antrag reagiert, muss der Regelfall künftig die automatische Genehmigung sein. Wir wollen Bürokratie-Monster wie z.B. die Bonpflicht abschaffen. Das Arbeitsrecht muss entschlackt werden und Dokumentationspflichten beim Mindestlohn sollten vereinfacht und auf das Monatsende verlegt werden. Arbeitgebern wollen wir die Möglichkeit einräumen, die Pflicht zur Aufzeichnung der Arbeitszeit den Beschäftigten verbindlich zu übertragen. Die elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung wollen wir praxistauglicher machen, indem diese künftig proaktiv von der Krankenkasse an den Arbeitgeber weitergeleitet wird. Digitale Arbeitsverträge müssen in allen Branchen möglich sein.